比较相同费用类别
把两份报价放入相同行:中介服务、官方申请费、体检、保险、交通、准证、更换条款和付款节点。
只有两份报价包含相同工作与官方项目时,较低标价才有比较意义。

分开雇主成本与员工扣款
法定总额可能包含不同份额。毛工资、合法员工扣款和雇主供款应分别显示。
付款前,把所有规划估算替换成现行官方金额或书面报价。
简短答案
真正重要的数字是完整的首年费用。应加上所有一次性项目、十二个月工资、雇主法定供款、适用的员工扣款、保险、续期相关金额,以及住宿与餐食成本。官方收费与中介服务费必须分开。
把两份报价放入相同行:中介服务、官方申请费、体检、保险、交通、准证、更换条款和付款节点。
只有两份报价包含相同工作与官方项目时,较低标价才有比较意义。

法定总额可能包含不同份额。毛工资、合法员工扣款和雇主供款应分别显示。
付款前,把所有规划估算替换成现行官方金额或书面报价。
书面一次性费用、十二个月工资、雇主供款、保险和家庭生活成本的总和。
PERKESO 自 2026 年 6 月 1 日起,按 LINDUNG 24 Jam 计划以雇主与员工分阶段供款的方式适用。分开显示雇主与员工份额,并直接向 PERKESO 确认当前费率。
使用相同行,并确认每项金额的来源、收款方和到期日。
聘请女佣的完整首年费用
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