Permit dan hak

Peraturan Menggaji Pembantu Domestik di Semenanjung Malaysia

Proses Imigresen/JTKSM dan rangka kerja Akta Kerja yang dibincangkan seluruh laman ini sebagai asas — dinyatakan sebagai laman wilayah khusus tersendiri, sama seperti Sabah dan Sarawak masing-masing mempunyainya.

Jawapan ringkas

Semenanjung Malaysia dan Labuan berjalan atas satu rangka kerja bersepadu: Imigresen mengendalikan susunan permit VDR-ke-PL(KS), JTKSM melesenkan agensi pekerjaan swasta yang terlibat di bawah Akta Agensi Pekerjaan Swasta 1981, dan Akta Kerja 1955 mentadbir haknya sebagai pekerja domestik — hari rehat mingguan, peraturan notis penamatan 14 hari, dan had potongan gaji, tetapi bukan cuti tahunan berbayar, cuti sakit, atau had waktu bekerja, yang dikecualikan bagi pekerja domestik oleh Jadual Pertama Akta sendiri. Inilah rangka kerja yang dibincangkan selebihnya laman ini apabila sesuatu panduan tidak menamakan wilayah tertentu — kerana inilah yang terpakai bagi majoriti besar keluarga, di negeri tempat Imigresen dan JTKSM sebenarnya beroperasi.

Ringkasan

Sistem permit
Susunan VDR-ke-PL(KS) ImigresenVisa pra-ketibaan, kemasukan, pemeriksaan perubatan, dan rantaian pengeluaran pas berjalan sepenuhnya melalui pejabat Jabatan Imigresen — bukan sistem negeri berasingan.
Pelesenan agensi
JTKSM, di bawah Akta 246Lesen Kategori B atau C diperlukan bagi menempatkan pekerja domestik asing secara sah — ditadbir Jabatan Tenaga Kerja Semenanjung Malaysia khusus bagi wilayah ini.
Hak pekerjaan
Akta Kerja 1955, Semenanjung + Labuan sahajaPerlindungan hari rehat dan potongan gaji terpakai; cuti tahunan/sakit/paterniti berbayar dan had waktu tidak, mengikut Jadual Pertama Akta sendiri.
Skop geografi
Semenanjung Malaysia dan Wilayah Persekutuan LabuanDisahkan oleh seksyen pembuka Akta sendiri dan perintah lanjutan 2000 — bukan Sabah atau Sarawak, yang menjalankan sistem yang sama sekali berasingan.

Satu rangka kerja bersepadu, bukan tiga peraturan berasingan untuk diselaraskan

Apa yang menjadikan Semenanjung Malaysia berbeza bukan satu peraturan tunggal — ia kerana Imigresen, JTKSM, dan Akta Kerja semuanya beroperasi sebagai satu sistem bersambung di sini, ditadbir set jabatan persekutuan yang sama sepanjangnya. Susunan permit — VDR, kemasukan, pemeriksaan perubatan, kemudian pas PL(KS)/VP(TE) itu sendiri — berjalan sepenuhnya melalui pejabat Jabatan Imigresen, tanpa lapisan pelesenan peringkat negeri berasingan di antaranya.

Agensi pekerjaan swasta yang menempatkan pekerja domestik asing di wilayah ini memerlukan lesen Kategori B atau C di bawah Akta Agensi Pekerjaan Swasta 1981, ditadbir Jabatan Tenaga Kerja Semenanjung Malaysia (JTKSM) — akta yang sama terpakai di Sabah dan Sarawak juga, tetapi melalui jabatan buruh wilayah masing-masing dan bukan terus melalui JTKSM.

Apa sebenarnya diberikan Akta Kerja kepadanya di sini, dan di mana ia berhenti

Akta Kerja 1955 menyatakan dengan jelas ia terpakai di Semenanjung Malaysia sahaja, dilanjutkan ke Wilayah Persekutuan Labuan melalui perintah 2000 — tidak pernah ke Sabah atau Sarawak, yang sebaliknya menjalankan ordinan buruh berasingan sendiri. Dalam skop itu, pekerja domestik mengekalkan hari rehat mingguan dan perlindungan potongan gaji Akta, manakala penamatan berjalan atas peraturan notis 14 hari yang agak mudah.

Apa yang tidak diperolehnya ialah senarai yang benar-benar mengejutkan bagi undang-undang yang disangka kebanyakan orang meliputi segalanya: tiada cuti umum berbayar berkanun, tiada cuti tahunan, tiada cuti sakit, tiada cuti paterniti, dan tiada had waktu bekerja — semuanya dikecualikan bagi pekerja domestik oleh Jadual Pertama Akta sendiri, walaupun perlindungan itu terpakai bagi kebanyakan pekerja lain di bawah Akta yang sama.

Sebab ini dikira rangka kerja lalai laman ini

Kerana majoriti besar keluarga yang mengambil pembantu rumah asing berada di Semenanjung Malaysia, panduan pada laman ini membincangkan rangka kerja ini sebagai lalai apabila sesuatu laman tidak menamakan wilayah tertentu. Itu pilihan yang disengajakan dan berbaloi dinyatakan dengan jelas, bukan tersilap — Sabah dan Sarawak masing-masing menjalankan sistem yang benar-benar berbeza, dibincangkan dalam panduan khusus masing-masing, dan tiada satu pun patut dianggap mengikut apa yang dibincangkan di sini.

Laman ini wujud khusus untuk menamakan rangka kerja Semenanjung sebagai ringkasan wilayah tersendiri, sama seperti Sabah dan Sarawak masing-masing mempunyainya — menghimpunkan proses permit, pelesenan agensi, dan skop hak pekerjaan dalam satu tempat dan bukan membiarkan keluarga menyusunnya sendiri daripada laman topik berasingan.

Peraturan dan angka di sini mengikut sumber rasmi Malaysia pada tarikh semakan, dan keadaan anda sendiri mungkin berbeza. Semak perkara yang terpakai untuk kes anda sendiri dengan Jabatan Imigresen Malaysia untuk permit dan pas, atau Jabatan Tenaga Kerja Semenanjung Malaysia untuk pelesenan agensi dan terma pekerjaan, sebelum anda bertindak.

Soalan yang dijawab halaman ini

Adakah ini proses yang dibincangkan kebanyakan panduan pada laman ini?

Ya — apabila sesuatu laman tidak menamakan wilayah tertentu, ia membincangkan rangka kerja Semenanjung Malaysia dan Labuan ini, kerana di situlah majoriti besar keluarga yang mengambil pembantu rumah berada.

Adakah Labuan mengikut rangka kerja yang sama ini atau Sabah/Sarawak?

Yang ini — Labuan dilanjutkan khusus ke dalam liputan Akta Kerja 1955 melalui perintah 2000, tidak seperti Sabah atau Sarawak.

Siapa melesenkan agensi yang saya gunakan di Semenanjung Malaysia?

JTKSM — Jabatan Tenaga Kerja Semenanjung Malaysia — di bawah Akta Agensi Pekerjaan Swasta 1981, memerlukan lesen Kategori B atau C bagi penempatan pekerja domestik asing.

Adakah Akta Kerja memberikannya cuti tahunan dan cuti sakit berbayar di sini?

Tidak — Jadual Pertama Akta sendiri mengecualikan pekerja domestik daripada cuti tahunan, cuti sakit, cuti paterniti berbayar, cuti umum, dan had waktu bekerja, walaupun di dalam Semenanjung Malaysia tempat Akta ini terpakai.

Apa berlaku jika saya sebenarnya mengambil di Sabah atau Sarawak?

Tiada satu pun rangka kerja ini terpakai di sana — kedua-dua negeri menjalankan sistem permit dan pelesenan yang sama sekali berasingan, serta ordinan buruh berbeza. Rujuk panduan khusus bagi negeri berkenaan sebaliknya.

Peraturan Menggaji Pembantu Domestik di Semenanjung Malaysia

Sediakan pertanyaan pertama yang berguna

Sertakan beberapa fakta penting tentang keluarga anda dan soalan yang ingin dijawab, supaya jawapannya berguna.

  • Lokasi umum
  • Siapa memerlukan sokongan
  • Tiga tugas keutamaan
  • Masa pilihan
  • Soalan pertama untuk diselesaikan

Ini membuka draf WhatsApp kepada pasukan pertanyaan DomesticHelper, yang membantu menghubungkan anda dengan perkhidmatan pengambilan pembantu rumah. Tiada apa-apa yang dihantar sehingga anda menekan butang hantar, dan anda boleh menyuntingnya dahulu.

Buka draf WhatsApp
Pasukan editorial DomesticHelperDisemak 14 Ogos 2026Bersumberkan daftar rasmi kerajaan MalaysiaBebas daripada agensi pengambilanPiawaian editorial
Tanya di WhatsApp